一間公司有什麼部門？
1、一个成熟的公司至少包含以下部门：行政部、财务部、质量管理部、营销部、营运部、技术部维修部门、人力资源部、客户服务部。
公司職稱有哪些？
A.經營幕僚 總裁 President 營運長 Chief Operating Officer (COO) 總經理 General Manager/President 副總經理 Vice President 行銷長 Chief Marketing Officer (CMO) 還有 23 列
為什麼要分部門？
為了使機關組織健全擴張，並減少上下層級間的行政距離，以避免組織溝通和協調的困難，組織的分部化是必須的。
事業體有哪四種形式？
事業部的分類 以事業部管理運作的獨立程度進行分類，可以有四種形式，分別為准事業部、事業部、超事業部和子公司。 准事業部的自主性較低，獨立負責業務，其中發展戰略和經營方針跟隨總部政策。
公司單位是什麼？
答： 企業單位：以一個場所或多個場所結合成一個事業單位，從事一種或多種經濟活動，自行決定經營方針、資金運用等，備有經營帳簿，並自負盈虧者，視為一個企業單位。 場所單位：凡從事貨品生產、銷售或服務之個別場所，不論其財務是否獨立均屬之。
ceo 是公司負責人嗎？
CEO：Chief Executive Officer的縮寫。 在台灣翻譯成執行長，中國通常叫首席執行官，是統御所有一級主管的最高指揮官。 擁有擘畫企業營運方向的實權，責任也最大。 若在上市櫃公司，通常必須對董事會負責。
經理跟協理哪個大？
按職級來說總經理之下是協理、經理、副理； 也有些公司協理是叫總監。 各職級有時候會設有資深職級比如，資深總監、資深經理。
職稱是什麼意思？
職業資格(職稱)證書是對專業技術人員能力的承認，反映一個人的專業技術和學術水平、工作經驗的綜合等級，方便用人者快速辨認；在國營企業或政府機關較為看重此種證書，私人公司的看重程度不一、但不少大型公司也採信其意義。
組織圖怎麼做？
下面是用Word製作組織架構圖的步驟： 打開Word程式，點擊【插入】選擇【SmartArt】。 選擇【階層圖】版塊，選擇你覺得合適的佈局。 選擇節點後右擊一下可以選擇新增同級或下級節點。 做好之後點擊【檔案】>【保存】即可。
組織結構是什麼意思？
組織是由層級關係、職務、權責等所構成，即所謂「組織結構」。 (一)階梯：組織須有層級節制。 (二)機能：組織依工作性質分部化。 (三)幕僚：組織內含業務部門與幕僚部門。
如何 提升跨部門合作？
▍六種建立合作關係的方法 * 幫助團隊對於願景/ 目標/ 策略/ 需要解決的問題/ 要做的解法產生共識 * 適合才剛開始合作、或需要探索新領域的初期團隊階段 … * 幫助團隊對於彼此的工作流程與思維產生同理心 … * 幫助各部門建立長期關係、推進專案執行 … * 幫助跨部門的流程建立 … * 幫助長期關係的培養
公司gm是什麼？
總經理（英語：General Manager，縮寫：GM）在單一中小企業，總經理通常就是整個組織裡職務最高的管理者與負責人、統籌各業務部門的事務，位階僅次於董事長。 而在規模較大的組織裡，例如跨國企業、大型企業，總經理的角色是其某個關係企業、事業體或分支機構的最高行政負責人，其權限以其僱傭合約條款及工作範圍為準。
公司總經理如何產生？
根據中華民國公司法，董事會由董事長召集，如要召開非例行性的股東大會，一般也只能由董事長召集（但在特殊情況下可由持有一定股份的股東或一定席位的董事聯名建議召集）。 有實權的董事長可以代表董事會，挑選人才任命為公司的總裁／總經理（President）或執行長（CEO），等於是委託公司的「經營權」給專業經理人。